推荐_必读:沟通技巧15条_管理职场
学习.交流
专业源于专注
www. onlyit. cn   
学习交流 文件下载 手册资料 交流QQ群

    

 1  1/1   1  
作者
内容
lgk188  [个人空间]


注册  2008-07-09
发贴数  256
精华贴  3
原创贴  0
来自  
状态  正常

级别  会员
#1»发布于2008-07-24 13:20

一、讲出来 
 
  尤其是坦白的讲出来你内心的感受、感情、痛苦、想法和期望,但绝对不是批评、责备、抱怨、攻击。 
 
  二、不批评、不责备、不抱怨、不攻击、不说教 
 
  批评、责备、抱怨、攻击这些都是沟通的刽子手,只会使事情恶化。 
 
  三、互相尊重 
 
  只有给予对方尊重才有沟通,若对方不尊重你时, 你也要适当的请求对方的尊重,否则很难沟通。 
 
  四、绝不口出恶言 
 
  恶言伤人,就是所谓的「祸从口出」。 
 
  五、不说不该说的话 
 
  如果说了不该说的话,往往要花费极大的代价来弥补,正是所谓的「一言既出、驷马难追」、「病从口入,祸从口出」甚至于还可能造成无可弥补的终生遗憾哩!所以沟通不能够信口雌黄、口无遮拦;但是完全不说话,有时后也会变得更恶劣。 
 
  六、情绪中不要沟通,尤其是不能够做决定 
 
  情绪中的沟通常常无好话,既理不清,也讲不明;尤其在情绪中,很容易冲动而失去理性;如:吵的不可开交的夫妻、反目成仇的父母子女、对峙已久的上司下属,尤其是不能够在情绪中做出情绪性、冲动性的「决定」,这很容易让事情不可挽回,令人后悔! 
 
    七、理性的沟通,不理性不要沟通 
 
  不理性只有争执的份,不会有结果,更不可能有好结果,所以,这种沟通无济于事。 
 
  八、觉知 
 
  不只是沟通才需要觉知,一切都需要… 如果自己说错了话、做错了事,如不想造成无可弥补的伤害时,最好的办法是什么?《我错了》,这就是一种觉知。 
 
  九、承认我错了 
 
  承认我错了是沟通的消毒剂,可解冻、改善与转化沟通的问题; 就一句:我错了!勾销了多少人的新仇旧恨,化解掉多少年打不开的死结, 让人豁然开朗,放下武器,重新面对自己, 开始重新思考人生,甚至于我是谁? 在这浩瀚的宇宙洪流里,人最在意的就是「我」,如果有人不尊重我、打压我、欺负我或侮辱我时, 即使是亲如父子,都可能反目成仇,偏唳一点的,离家出走还算什么,死给你看的例子都屡见不鲜哩! 
 
  十、说对不起! 
 
  说对不起,不代表我真的做了什么天大的错误或伤天害理的事,而是一种软化剂,使事情终有「转圜」的余地,甚至于还可以创造「天堂」;其实有时候你也真的是大错特错,死不认错就是一件大错特错的事。 
 
  十一、让奇迹发生 
 
  如今自己愿意互相认错,就是在替自己与家人创造了天堂与奇迹;化不可能为可能。 
 
  十二、爱 
 
  一切都是爱,「爱是最伟大的治疗师」。 
 
  十三、等待转机 
 
  如果没有转机,就要等待;急只会治丝益棼;当然,不要空等待,成果就会从天下掉下来,还是要你自己去努力,但是努力并不一定会有结果,或舍本逐末;但若不努力时,你将什么都没有。 
 
  十四、耐心 
 
  等待唯一不可少的是耐心,有志者事竟成。 
 
  十五、智慧 
 
  智慧使人不执着,而且福至心灵。 
 
  心灵妙方: 
 
  找一个良辰吉时开始,不论发生什么事,你都要「讲出来」、「表示意见」、「跟他沟通」,如此一个星期,你会有意想不到的收获。  
 
    纯真,不一定懵懂,不一定装傻,而是人与人之间相处的透澈程度。当我们多了一点年纪 少了一些脾气,渐渐明了,有些事是可以懂一辈子的。有些事要用一辈子去懂,也许世界太大了,人太多了,心太乱了。来不及看,来不及想,来不及懂。在着重五颜六色的人际包装时代,情感的外放 感觉的内敛,我们需要多一点的纯真 多一点的透明感。


        




管理就是管数字,就是对结果的控制。经营就是抓利润,开源节流有规律,利润倍增有方法!!!
高层管理者:做正确的事;中层管理者:正确的做事;执行层人员:把事做正确 。管理的艺术在于沟通的技巧和真诚。


 1  1/1   1  

登录后方可发贴


[ 电话: 0571-85462761 王先生 QQ: 124520435 加入软件QQ群 - 杭州 - 浙ICP备19051128号-1 网安 33010402003225 ]