治安、消防、交通安全管理行政
责任追究实施办法
为切实落实安全管理责任，有效地防范火灾、交通事故和重大治安灾害性事故的发生，确保企业人身财产安全，促进生产经营有序进行，根据《宁国水泥厂安全管理行政责任追究制度》（以下简称追究制度）和《宁国水泥厂安全保卫工作责任制》等相关规定，制定本实施办法。
第一章 总 则
第一条 坚持“安全第一、预防为主”的安全管理方针，切实贯彻“谁主管、谁负责”的综合治理工作原则，加强安全管理，明确管理责任，落实防范措施，查处安全隐患，以切实保障安全。
第二条 各单位各级管理人员，对本单位发生的火灾、交通事故和重大治安问题，有失职渎职行为或负有领导责任的，依照本办法予以责任追究，构成犯罪的由司法机关追究刑事责任。
第三条 发生火灾、交通事故和治安刑事案件，必须在积极抢救，避免和减少人员伤亡和财产损失的同时，做好现场保护，并及时向主管部门报告。
第四条 火灾、交通事故和各类案件的等级标准的确定，依据国家规定执行。
第二章 责任追究
第五条 凡在各类安全检查中查出治安、消防和交通事故等安全隐患的，均对负有管理责任的单位领导予以考核。查出安全隐患的考核依照《追究制度》第六条处理。
第六条 涉及人身伤亡的安全事故，按照《追究制度》第七条的规定执行。
第七条 发生无人身伤亡的案件和事故，根据事故、案件的性质和损失大小，对负有责任的单位领导给予以下处理：
（一）火灾、交通事故：发生火灾未造成损失或轻微交通事故的，扣除责任单位主要领导当月考核100分，分管领导50分；发生一般火灾或一般交通事故负同等责任以上的，扣除责任单位主要领导当月考核300分，分管领导200分；一年内发生二起火灾、交通事故的，按此标准加倍考核；发生重大火灾、交通事故或一年内发生三起火灾、交通事故的，单位主要领导当月发基本生活费，扣除分管领导当月考核600分，并给予单位主要领导行政警告或记过处分。
（二）治安刑事案件：单位内部发生治安案件，扣除单位主要领导当月考核50分，分管领导20分；发生一般刑事案件，扣除单位主要领导当月考核150分，分管领导100分；一年内发生二起一般刑事案件或多次发生治安案件，按此标准加倍考核；发生重大刑事案件或一年内发生三起刑事案件的，单位主要领导当月发基本生活费，扣除分管领导当月考核600分，并给予单位的主要领导行政警告或记过处分。
第八条 对专业主管部门的考核比照《追究制度》第七条规定执行。
第九条 发生事故或案件的单位，必须按规定据实报告，凡隐瞒不报，一经查实，依照工厂考核制度予以考核，情节严重的，给予责任单位的主要领导行政处分。
第三章 附 则
第十条 本办法自下发之日起执行。 | 
